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転職希望額に秘められた秘密とは?005

転職希望額に秘められた秘密とは?

転職するのならば報酬が、気になるところ。
しかし、あなたの年収はあなたが決める以外
に方法は無い。
 さてあなたの年収はいくらか?
希望年収は誰でも答えられるが、「適職」か
ら生じる正確な年収はいくらだろうか?
 私なりの答えだが、結局、「適職年収」と
いうことは成りえない。

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同一労働同一賃金というルールがあるにせ
よ、パソコンも使えない処理能力の低い人で
も年収は1,000万円を超えている。私が
たまたま人事担当である以上、誰がいくら、
貰っているかはいやがおうでも判る。大企業
ほど、年齢の高い人間は貰いすぎている。中
小企業ほど年齢による格差が小さい。中小企
業のほうが給与的には、ものすごく健全であ
る。ここ数年の内部留保のおかげで大企業は
派遣社員は切り捨てるも、正社員は残してい
くが、結局は高人件費いより、内部留保は、
いとも簡単に切り崩されて行くだろう。
 所詮、金は天下の回り物。あなたの手に、
どうやって入っていくのかは、あなたが決め
る以外に方法が無いのです。私は工場労働も
肉体作業もした事があります。自分自身が派
遣社員として働いたことはあります。でも、
いつかは人の上に立つ安定した仕事を得たい
と懇願していました。何回かの転職の後、今
の地位を得ました。
 そうです。出発点は自分で自分のポジショ
ンを決めることから始るのです。
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神山大(かみやまだい)

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